3.2: Waarom een goede kandidaat niet wacht: motivatie meten met AI-videoscreening

Recruiters proberen al jaren motivatie uit een CV, motivatiebrief of gesprek te halen, maar volgens Wim van den Nobelen, managing director van Motiview, lukt dat bijna nooit objectief. Motiview meet interesse en motivatie via gezichtsanalyse in een korte video, volledig los van taal, cultuur of achtergrond. In deze aflevering legt Wim uit waarom snelheid in het proces de beste kandidaten wint, hoe die video-screening in de praktijk werkt, en waarom Motiview bewust geen vaardigheden meet, alleen motivatie.

Het CRO Bureau voor Recruitment

Van post-and-pray naar data-gedreven groei met conversie-optimalisatie en A/B testen voor recruitment websites.

👉 Ik heb interesse